无论在商界还是政界，一个人会面对很多的人和事，要努力和更多的圈子有交集，不能只守在自己的圈子里。中国人的圈子法则，是抱团取暖，塑造一个双赢的人脉关系就是建立一个共享的理性的智库圈子，现代企业以理性法则来组织团队，所以清华领导力在这里将跟大家来分享一下，这个社会上如何建立人脉智库圈子的五个关键因素。

清华领导力总裁班的学员们的热情好似六月的骄阳！由同学微信群里面的聊天引发出来，并借清华领导力总裁班老班长张晓宏来京为契机，清华领导力总裁班首届家园沙龙成功开展并圆满结束！大家秉持着一种互利互助，和谐发展的原则，通过聚餐的方式来深入交流，以人人参与，人人受益为理念，其中，不乏有一拍即合的准合作伙伴！

这次带着"空杯"的心境，在清华这个人人向往的知识殿堂，通过清华领导力经理人提升特训班脱产十一周的十个模块的学习，系统地了解了宏观经济、企业管理以及国学等方方面面的知识，更新完善了自己的知识体系。这次学习必将对我今后的工作起到重要的影响，真的希望能再有机会来到清华领导力充实和提高自己，真心跟大家分享各种课堂体会。